監理咨詢公司舉辦2021-2022年新員工交流座談會 暨入職培訓班

時間:2022-08-22

8月19日,監理咨詢公司舉辦2021-2022年新員工交流座談會暨入職培訓班,公司領導班子成員、副總工程師、職能部門及部分生產單位的負責人參加了會議。

座談會上,與會人員觀看了公司宣傳片,14名新員工結合工作崗位,分享入職以來的工作感受以及對未來工作的期許和展望,并就關心的職業發展、職稱評定、培訓等問題進行了交流。

公司黨委書記、董事長尚文勇代表公司對新員工的加入表示歡迎,并介紹了公司的基本情況,對新員工提出四點希望:一是愛崗敬業,履職盡責,認真做好本職工作;二是勤學多思,提升素質,盡快成為行家里手;三是注重實干,強化執行,狠抓落實;四是強化風險意識,加強風險防范。

公司黨委副書記、總經理李鵬云介紹了公司近3年的發展方向,對新員工提出四點要求:一是做好職業規劃,轉變角色找準方向;二是主動擔當作為,勇于面對困難挑戰;三是注重學習提升,在實踐中干出成績;四是注重修身立志、守住底線,廉潔從業。

入職培訓班組織了勞動紀律、保密管理、網絡安全、財務制度、安全生產等方面培訓。通過培訓和座談,讓新員工切實感受到了公司的重視與關懷,增強了新員工的歸屬感與認同感。大家紛紛表示,將不負重托,奮楫篤行,立足崗位成長成才,攜手為公司高質量發展貢獻青春力量。

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